公司介绍：
兴义市黔兴鲜农业发展有限公司主要负责经营和管理兴义市农副产品交易交易市场，农副产品交易市场总投资5.4亿元，总建筑面积.4㎡。农副产品交易区共有三栋市内交易市场，总面积㎡，冷库五层总面积㎡，存储量共4.5万吨（其中高温库计算吨位约3万吨，低温库计算吨位约1.5万吨），农产品电商交易中心地上部分建筑面积.08㎡，地库.72㎡，约70亩土地正在建设大棚交易区约建设多个交易车位。现因业务发展需要，特面向兴义市区及周边乡镇开展招聘工作。
招聘岗位
Recruitmentposition
采购员：4名岗位职责：
1、负责根据订单，按时、按质、按量、按需求有效采购需要食材；
2、负责在采购工作中，根据市场食材价格走势和供应商协商价格，严格把控品质及成本；
3、对购进食材做到票证齐全，票物相符，汇总每日所有采购及付款资料，打印好当日采购4、凭证，并核算当日采购成本，对所使用资金去向明确；
5、负责及时处理临时加单或者服务客户换货事宜，按照客户需求及时完成采购；
6、完成当日采购后，根据下单品类及数量将各点食材进行分点摆放，将易变质或易坏的食材进行妥善保存，确保存放过程中不出现食品安全问题；
7、负责处理食材交付过程中发生的紧急情况，如客户投诉食材质量问题或出现缺斤少两等情况，应及时与客户协商处理，及时办理退货、换货、补货相关事宜；
8、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
高中及以上学历，身体健康、吃苦耐劳、有生鲜蔬菜采购工作经验优先，具备较强的协调、沟通能力，责任心强，服从上级安排，数据敏感。
薪资待遇：
试用期1-3个月，元/月，转正后-元/月+年底绩效，包吃。
驾驶员：数名岗位职责：
1、负责调度安排公司的日常用车，以及其它出车任务，满足公司的用车需求；
2、熟悉车辆的保险、验车、保养、维修等工作；
3、做好车辆年检和日常维护，保证车辆状况良好，按时出车，确保车辆正常使用和安全；
4、控制车辆的维修、使用等费用，确保关键数据（如行驶里程、油耗记录等）清晰，符合公司的相关规定；
5、负责驾驶和配送食材上下车搬运，按照路线把食材配送到指定地点，做好车辆和菜筐的保养及维护，服从配送管理；
6、负责本部门日常工作的管理，并能及时完成领导安排的其他任务。
任职要求：
1、男性，年龄22-45岁；
2、持C1驾驶证，驾龄3年及以上；
3、身心健康，吃苦耐劳，并对市内路线熟悉；
4、具备较强团队精神和良好的人际沟通、协调能力、分析和解决问题的能力者优先录用。
薪资待遇：
试用期1-3个月，元/月，转正后-元/月+年底绩效，包吃。
元/月+年底绩效。
搬运工：数名岗位职责：
1、负责调度安排公司的日常用车，以及其它出车任务，满足公司的用车需求；
2、熟悉车辆的保险、验车、保养、维修等工作；
3、做好车辆年检和日常维护，保证车辆状况良好，按时出车，确保车辆正常使用和安全；
4、控制车辆的维修、使用等费用，确保关键数据（如行驶里程、油耗记录等）清晰，符合公司的相关规定；
5、负责驾驶和配送食材上下车搬运，按照路线把食材配送到指定地点，做好车辆和菜筐的保养及维护，服从配送管理；
6、负责本部门日常工作的管理，并能及时完成领导安排的其他任务。
任职要求：
1、男性，年龄22-45岁；
2、持C1驾驶证，驾龄3年及以上；
3、身心健康，吃苦耐劳，并对市内路线熟悉；
4、具备较强团队精神和良好的人际沟通、协调能力、分析和解决问题的能力者优先录用。
薪资待遇：
试用期1-3个月，元/月，转正后-元/月+年底绩效，包吃。
配送部工作人员岗位职责：
1、学习、掌握食材下单平台软件的功能使用及实操；
2、做好客户配送订单工作，汇总所有订单，并下单至采购部；
3、协助采购部做好各个配送点出现异常情况的订单处理；
4、每天需要核对各配送点配送数据，核对数据后及时反馈到各配送点；
5、受理客户咨询、投诉、退换食材、加单等相关工作；
6、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，22-45岁，专业不限；
2、熟练使用电脑等办公设备，精通Excel；
3、具备较强的协调能力、公关能力和沟通能力；
4、具有高度责任心，态度端正，做事细心。
薪资待遇：
试用期1-3个月，元/月，转正后-元/月+年底绩效，包吃。
采购内勤岗位职责：
1、协助部门负责人做好办公室全面工作，严格执行部门负责人各项指令；
2、负责部门办公室的文秘、信息、纪要和保密工作，做好办公室档案收集、整理、存档工作；
3、负责草拟部门文件，整理部门办公相关文件资料、每周上会议题等；
4、协助部门负责人整理并完善部门制度和岗位职责；
5、对每日采购人员的采购清单进行汇总；
6、根据配送部的下单数量、下单要求向供应商进行下单并核对；
7、下班期间随时
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