保险公司的销售人员可谓来也匆匆，离也匆匆。
保险公司有个很重要的指标：留存率！这是衡量入行的人，有多少能坚持下来的指标。我印象中，人进了保险公司，三个月可能会有一半多离开，也就是三个月留在率不足50%，六个月留存率乐观的情况也就35%左右吧，一年后能留下来的人一定是不超过20%的。
卖保险这事儿，真不是一般人能干的。我是13个月当上主管的，据公司培训老师说，整个销售队伍里主管的占比是3%，话说感觉自己挺能干的，先骄傲一把。
我的大学班级辅导员（类似于班主任的角色），一直看着我成长，即使毕业后，他也在朋友圈当中
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