最近我开始筹建一支新的数字化保险服务团队，需要招一批年轻的新保险人。你可能不完全听过这些职位名称，但你可以透过岗位职责感受一下我们的工作模式。
文章末尾，我会谈几点对于创业合作伙伴的几点要求。如果你觉得自己或身边的人有符合我们的创业合作要求的，欢迎自荐和推荐，也欢迎了解我们、加入我们，我们一定助您或您推荐的人开启新的成功事业！
招募职位一：风险管理咨询师
风险管理咨询师，顾名思义，首先聚焦于风险管理。以家庭为单位，重点对客户家庭的财富风险负责，在家庭的各个发展阶段，包括财富的积累、使用和传承阶段，提供定制化的风险管理建议和可执行的解决方案。
咨询，是我们的工作方式。基于“DOSM”需求导向型、解决方案式的咨询服务模式、并通过“DRM付费咨询”认证后，方可持证上岗，为客户家庭创造持久、从容、安宁的美好生活。
DRM咨询师岗位职责如下：
（一）提供
与客户共同规划未来的生活目标与品质要求，包含：长期现金流需求、子女教育安排、父母赡养方式、医疗保健方式、家人养老安排等；
与客户共同检视影响生活目标达成的财务风险要素，并运用大童原创DOSM的风险评测技术对风险要素进行科学排序和损失量化；
根据财务风险分析结果，为客户提供合理的资产配置建议；
在对保险有任何疑问的时候，将及时解答客户保险相关的问题；
根据客户的家庭情况、身体健康状况，为客户选择优化投保策略；
根据客户的需求推荐定制客户及家人的保障方案；
对市场上的保险产品进行严格筛选，根据需求推荐适合客户的产品和方案；
在客户有需要时，协助客户办理投保手续。
招募职位二：保险管家
保险管家，是基于客户立场，为拥有保单的家庭提供一站式保险服务的专业人士。结合当前保险业的市场变化，大量传统保险营销人员离开了这个行业，保险营销人员从最高1,多万规模锐减到年6月底的万人，造成大量客户无法得到曾经被承诺的、可以享有终身的保险服务。但，每个家庭都需要有一名保险管家。
大童保险管家保险管家主要提供三项服务：保单托管、专家好赔和“童享荟”会员服务。
岗位职责如下：
（一）提供保单托管服务：
根据客户的家庭情况建立家庭的电子保险档案，录入家庭的所有保单信息，供客户随时随地查看；
根据录入的保单信息，梳理保障责任，进行聚合分析，生成一份保障报告，为客户呈现家庭保障现状，初步介绍风险管理的理念；
为客户家庭逐单逐人解析保险责任，明确每一位成员的、每一份保单的保障范围有多大、保障期限有多长、额度是多少；
根据整理的家庭保障现状，分析客户家庭保障的合理性，分析潜在的风险，也会提出合理的保障建议，帮助客户进行风险管理；
托管保单后，系统根据年龄等信息为客户动态演示保障责任，帮助客户清晰了解自身及家人的保障情况；
为客户定期进行保障检视，提供终身服务，比如客户家庭成员年龄，收入发生变化的时候，或者风险保障发生变化的时候，配置了新的保单，都可以找你预约更新保障信息，检视变化影响。
系统会根据您家庭的保单信息，前置提醒您
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